Ein Familienbetrieb zu sein, bedeutet für uns mehr als die generationenübergreifende Führung der HAUPT Kühlsysteme GmbH. Darüber hinaus handeln und wirtschaften wir auch wie eine Familie. Familiensinn ist der wichtigste Wert unserer Unternehmenskultur. Individualität im Team fördern und wertschätzen wir.
Wir begeistern mit individuellen und innovativen Lösungen. Dies gelingt uns nur deshalb, weil wir jeden unserer Mitarbeiter wertschätzen. Das fachliche Wissen sowie die professionelle Herangehensweise unserer Mitarbeiter bei der Arbeit ist für HAUPT ein hohes Gut. Wir sind stolz darauf, dass wir Menschen bei uns haben, die stets individuell, eigenständig und verantwortungsvoll denken und handeln.
Wir sind ein zielorientiert arbeitendes Team, das es durch jahrelange gemeinsame Erfahrung schafft, auch die komplexesten Aufgaben miteinander zu bewältigen. Dies ist die Grundlage für unseren unternehmerischen Erfolg. Wir sind eine Gruppe verschiedenster Menschen, die mit Freude gemeinsam und füreinander arbeiten. Dadurch bieten wir gemeinsam jedem Einzelnen die Möglichkeit, seiner Persönlichkeit in der Arbeit Ausdruck zu verleihen.
Durch unser Handeln und Benehmen erinnern wir uns täglich gegenseitig daran, wie wichtig wir als Menschen für das Unternehmen, füreinander und für das gesamte Team sind. Wertschätzung und Respekt sind auch der Handlungsrahmen im Umgang mit unseren Kunden und Partnern. Dadurch wirtschaften wir stets fair und in angemessener Weise.
Als Familienunternehmen sind wir flexibel und innovativ. Seit 1990 sind wir quer durch alle Branchen Kompetenzpartner für industrielle und gewerbliche Kühlsysteme. Jede unserer Systemlösungen integrieren wir zuverlässig und energieeffizient in die Infrakstruktur unserer Kunden.
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert darauf, unser Team auf familiäre und individuelle Art und Weise zu unterstützen und zu fördern. Dies drückt sich in zahlreichen Benefits sowie individuellen Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung aus.
Wir sind ein modernes Familienunternehmen: Dabei sind das Engagement und die Individualität unserer Mitarbeiter das Fundament für kundenorientiertes Arbeiten. Kommunikation auf Augenhöhe und Wertschätzung spiegeln sich wider im gleichwertigen Umgang – untereinander ebenso wie gegenüber unseren Kunden und Zulieferern.
Wir legen großen Wert darauf, unser dynamisches Team auf familiäre und individuelle Art und Weise zu unterstützen und zu fördern. Zahlreiche Arbeitgeberleistungen sowie viele Möglichkeiten der Aus- und Weiterbildung ermöglichen es jedem unserer Mitarbeiter, sich persönlich wie beruflich weiterzuentwickeln.
Wir setzen uns mit ganzer Kraft für ein gesundes und stetiges Wachstum ein. Unverzichtbare Grundlagen dafür sind unser ausgeprägter Familiensinn, unsere Kommunikation auf Augenhöhe und die Wertschätzung unserer Mitarbeiter.
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